Kasta Insinyur Pertambangan Kekaisaran Rusia - Pandangan Alternatif

Daftar Isi:

Kasta Insinyur Pertambangan Kekaisaran Rusia - Pandangan Alternatif
Kasta Insinyur Pertambangan Kekaisaran Rusia - Pandangan Alternatif

Video: Kasta Insinyur Pertambangan Kekaisaran Rusia - Pandangan Alternatif

Video: Kasta Insinyur Pertambangan Kekaisaran Rusia - Pandangan Alternatif
Video: Jatuhnya Kekaisaran Rusia dan Awal Kebangkitan Komunisme 2024, Juli
Anonim

Pertambangan, sampai tingkat tertentu, terus berkembang di seluruh kekaisaran. Cadangan besar mineral di Ural dan Siberia yang kita ketahui sejak masa sekolah dapat dengan aman menempati peringkat gudang alami dan wilayah lain - dari Utara Jauh, Transkaukasia, pusat dan pinggiran Kekaisaran Rusia. Departemen pertambangan memiliki perdagangan di Kerajaan Polandia, di tanah Tentara Don dan di tempat lain. Dia bertanggung jawab atas perusahaan pertambangan negara dan swasta Rusia, pertambangan, tambang, garam, minyak dan industri lainnya, pabrik metalurgi dan senjata, serta permen. Departemen pertambangan memiliki angkatan bersenjata sendiri - seorang penjaga polisi gunung, yang hanya berada di bawah atasannya. Barisan gunung yang melayani sebagian besar tertutup dari dunia luar,seorang insinyur pertambangan dan pejabat departemen pertambangan yang memiliki hak istimewa dan terjamin secara finansial. Pada saat yang sama, jumlah "pembuka gudang bawah tanah" relatif kecil pada skala kekaisaran. Jadi, lebih dari 3 ribu insinyur pertambangan lulus dari lembaga pendidikan tinggi pertambangan selama seluruh periode hingga 1917.

Perangkat departemen pertambangan

Di Rusia, hingga awal abad ke-18, tidak ada badan negara yang bertanggung jawab atas pertambangan. Baru pada musim panas 1700, dengan keputusan Peter I, Orde Urusan Pertambangan didirikan. Dua dekade kemudian, Kolegium Berg dibentuk, dipimpin oleh J. Bruce. Kemudian, Departemen Percetakan didirikan di bawahnya. Dengan munculnya kementerian pada 1802, semua masalah pertambangan dialihkan ke yurisdiksi Kementerian Keuangan. Pada tahun 1811, bagian garam dialihkan ke Departemen Pertambangan Kementerian Keuangan. Dari tahun 1834 hingga 1867, layanan pertambangan menerima perangkat militer. Di kepala Korps Insinyur Pertambangan adalah Menteri Keuangan kekaisaran. Belakangan, pegawai negeri di departemen pertambangan dipulihkan. Penambangan berada di bawah yurisdiksi Kementerian Pertanian dan Properti Negara. Mulai tahun 1882, Departemen Pertambangan berada di bawah semua pabrik yang memproduksi besi tuang, baja dan rel. Pada tahun 1905, departemen pertambangan kembali dilimpahkan ke Departemen Keuangan, dan pada akhir tahun yang sama dipindahkan ke Departemen Perdagangan dan Perindustrian. Seiring waktu, struktur departemen pertambangan di lapangan berubah menjadi wilayah yang hampir tertutup di bentangan luas kekaisaran. Satpol PP yang diketuai oleh petugas polisi gunung terlibat dalam menjaga ketertiban dan hukum. Masalah layanannya berada di bawah yurisdiksi langsung para gubernur dan gubernur jenderal. Masalah layanannya berada di bawah yurisdiksi langsung para gubernur dan gubernur jenderal. Masalah layanannya berada di bawah yurisdiksi langsung para gubernur dan gubernur jenderal.

Menurut pasal 18 Peraturan Pertambangan, kekaisaran memiliki 62 distrik pegunungan dan 6 distrik pabrik di dalam wilayah pegunungan (distrik). Daerah pegunungan meliputi beberapa provinsi. Otoritas pertambangan lokal bertanggung jawab atas semua masalah saat ini. Kepala pemerintahan ini diangkat dan diberhentikan hanya oleh raja. Pejabat dan insinyur pertambangan dengan kelas VI ke atas diangkat dan diberhentikan atas kewenangan menteri saat itu.

Ide umum tentang skala dan kompleksitas pengelolaan pertambangan dapat diperoleh dengan meninjau undang-undang yang relevan di Kekaisaran Rusia. Versi pertama dari Mining Charter (1832) adalah dokumen normatif yang berisi 1847 artikel, ditetapkan pada 413 halaman teks tercetak. Dalam pendahuluan, definisi pertambangan diberikan, yang secara praktis dipertahankan dalam semua edisi Piagam berikutnya. Penambangan dipahami sebagai pencarian, ekstraksi, pembersihan, pengolahan mineral yang terletak di permukaan atau di kedalaman bumi: 1) tanah dan batu; 2) logam; 3) garam - memasak dan batu, tawas, dll; 4) zat yang mudah terbakar.

Pada tahun 1842, sebagai bagian dari edisi baru Kode Hukum Kekaisaran Rusia dalam volume VII "Moneter, pertambangan, peraturan garam", edisi resmi ke-2 dari Mining Charter diterbitkan. Dibandingkan dengan edisi sebelumnya, dokumen tersebut telah dilengkapi secara substansial. Jumlah artikel meningkat lebih dari 800 - hingga 2653 artikel. Pada tahun 1857, ketika Piagam diterbitkan kembali, teks tahun 1842 direproduksi.

Perlu dicatat bahwa hingga tahun 1893 kekaisaran memiliki dua undang-undang yang mengatur hubungan penggunaan lapisan tanah: Piagam Penambangan, yang terutama mengatur pengembangan bijih, batubara dan minyak, dan Piagam Garam, yang mengatur pengembangan endapan garam meja dan garam batu, tawas, dll. garam tahun 1857 memiliki sekitar 300 pasal yang memuat norma hukum di bidang pengelolaan ladang garam di Rusia.

Video promosi:

Pada tahun 1866, komisi untuk merevisi Piagam Pertambangan menerbitkan draf baru yang berbeda dari edisi sebelumnya. Dalam bentuk akhirnya dalam Kode Hukum Kekaisaran Rusia, secara resmi baru diterbitkan pada tahun 1893. Dari 2653 pasal Piagam Pertambangan tahun 1857, edisi tahun 1893 hanya memuat sekitar 50 pasal yang tidak berubah. Sekitar 1200 artikel secara fundamental direvisi atau dikembangkan lagi, sekitar 1350 artikel dikeluarkan.

Tabel jajaran pegunungan

Menurut tabel peringkat gunung, yang berlaku sejak 1734, peringkat tersebut didistribusikan sebagai berikut:

• Oberberg-Hauptmann - peringkat umum kelas IV; sesuai dengan pangkat mayor jenderal.

• Bergrath, Ober-berg-Hauptmann - peringkat umum kelas V; sesuai dengan pangkat mandor.

• Berg-Hauptmann - pangkat umum kelas VI, sesuai dengan pangkat kolonel.

• Ober-berg-meister - pangkat perwira markas kelas VII, sesuai dengan letnan kolonel di rapor militer.

• Bergmeister, Ober-Hittenferwalter - Pangkat petugas kelas VIII, sesuai dengan jurusan.

• Surveyor ranjau, mekanik, manajer depan - pangkat perwira staf dari kelas IX, sesuai dengan kapten.

• Obercegentner - pangkat perwira staf dari kelas IX-th, sesuai dengan kapten.

• Gittenferwalter - pangkat perwira senior kelas X, sesuai dengan letnan kapten (letnan).

• Berg-geshvoren - pangkat kepala perwira kelas XII, setara dengan seorang letnan infanteri (letnan dua insinyur).

• Ober-berg-assayer, rank-master - pangkat kepala perwira kelas XIII, berhubungan dengan letnan dua.

• Berg-Assayer, Shikhtmeister - pangkat kepala perwira terendah dari kelas XIV, berhubungan dengan petugas surat perintah.

Sebelumnya, pejabat pertambangan dibagi menjadi jenderal, markas besar, dan perwira kepala, meski secara formal mereka tidak dianggap militer. Sampai tahun 1834, untuk membedakan mereka dari jajaran departemen sipil lainnya, mereka memiliki jajaran pegunungan. Pasca terbentuknya Korps Insinyur Pertambangan (KGI), barisan pertambangan dihentikan. Pangkat militer diperkenalkan di departemen pertambangan. Mengganti nama menjadi pangkat militer tidak mempengaruhi semua karyawan di departemen pertambangan (dan moneter), tetapi lulusan Institut KGI diberikan pangkat militer (terutama letnan - pangkat yang sama dengan kelas X). Pada tahun 1867, setelah transformasi KIG menjadi departemen sipil, insinyur pertambangan diberi hak untuk diubah namanya menjadi pangkat sipil yang sesuai atau untuk mempertahankan militer sampai produksi di pangkat berikutnya.

Bentuk khusus insinyur pertambangan

Di Kekaisaran Rusia, untuk pertama kalinya, seragam untuk pejabat departemen pertambangan dipasang pada tahun 60-an abad ke-18. Pada saat itu, seragam khusus diberikan kepada sebagian besar pejabat lembaga dan departemen paramiliter dan sipil. Seragam gunung (dalam bentuk kaftan) dijahit dari kain merah dengan trim (kerah, manset, kerah, dll.) Dengan kain hijau. Topi baja adalah topi hitam segitiga. Namun, unit militer yang dipindahkan ke yurisdiksi departemen pertambangan dan ditugaskan ke pabrik mengenakan seragam tentara. Dari 1804, seragam jenis baru dipasang untuk pejabat gunung. Sekarang mereka terbuat dari kain biru dengan perpipaan merah dan hiasan dengan kain hitam. Pada tahun 1834, jajaran dan insinyur pertambangan yang menjadi bagian dari Korps Insinyur Pertambangan (KGI) menerima seragam tentara umum berwarna hijau tua. Trimnya tetap hitam, tetapi tepinya berwarna biru muda. Lambang khusus dalam bentuk palu bersilang muncul di kancingnya.

Pelatihan pertambangan

Pada 1773, Sekolah Tambang didirikan, yang pada 1804 berubah menjadi Korps Kadet Tambang. Pelatihan di korps dilakukan sesuai dengan program militer. Empat kursus yang lebih rendah disebut taruna, dan dua kursus berikutnya disebut konduktor. Petugas belajar di kelas atas.

Institusi pendidikan termasuk tipe tertutup. Murid dibagi menjadi negara bagian, setengah papan dan wiraswasta, tergantung pada metode pembayaran untuk pendidikan. Anak-anak yang berasal dari bangsawan, markas besar, perwira kepala, dan kelas pedagang diterima. Dalam kasus terakhir, anak-anak peternak pedagang secara khusus dikhususkan. Pada akhir abad ke-19, peraturan kelas dilonggarkan. Sekarang bahkan anak-anak petani dan tentara bisa mendapatkan ijazah insinyur pertambangan.

Pendidikan dimulai pada usia 12 tahun. Kurikulum mencakup bahasa asing (setidaknya dua), menari, menyanyi, anggar, sejarah, geografi, zoologi, arsitektur, dll. Kepentingan khusus dilampirkan pada studi bahasa asing, yang diperlukan untuk membaca literatur teknis dan membentuk kasta yang mulia. Dan pengajarannya sendiri di Institut Pertambangan dilakukan dalam bahasa Jerman.

Negara memberikan anak-anak pejabat pertambangan dan insinyur dengan pendidikan gratis "baik untuk mendorong layanan mereka sendiri, dan untuk menghormati bahwa anak-anak ini, dengan pengasuhan pertama mereka, secara alami lebih cenderung pada gelar semacam ini daripada yang lain." Dari bendahara, perjalanan ke ibukota dan seragam dibayarkan. Pada usia 20, lulusan menerima pangkat kelas X, dan setelah 3 tahun - kelas IX, yang menurut Tabel Peringkat, memberikan hak untuk bangsawan pribadi. Pelatihan spesialis tingkat rendah dilakukan oleh berbagai sekolah dan kursus pertambangan dasar milik pabrik negeri dan swasta.

Belakangan, tunjangan untuk membesarkan anak-anak mulai dikeluarkan dalam jumlah 200 rubel. Namun, perbendaharaan setiap tahun mengalokasikan hanya 15 ribu rubel untuk tujuan ini. Mudah untuk menghitung bahwa dana ini hanya dapat mendukung 75 orang.

Pada 1 Januari 1899, 527 orang belajar di Institut Pertambangan untuk 1-5 kursus. Lebih dari setengah dari mereka adalah milik perkebunan istimewa: 144 dari bangsawan turun-temurun, 147 markas besar dan anak-anak perwira, 34 dari warga negara kehormatan. Benar, di antara siswa juga ada 56 orang dari anak petani dan tentara. Menurut data yang tidak lengkap, dalam kurun waktu 1801 hingga 1900 (lebih dari 100 tahun!) 1892 orang lulus dari Institut Pertambangan, atau rata-rata 19 insinyur pertambangan per tahun. Wisuda maksimum jatuh pada tahun 1900, ketika 79 orang menerima ijazah institut sekaligus.

Pada tahun 1899, universitas pertambangan ke-2 didirikan - Sekolah Pertambangan Tinggi Yekaterinoslav. Pada tahun 1900, 128 siswa diterima untuk belajar di sana, 50 di antaranya berasal dari bangsawan turun-temurun, markas besar dan anak-anak kepala perwira.

Kelas gunung

Dalam publikasinya, E. Zabolotsky meneliti kondisi pembentukan gunung khusus (departemen) kelas di Kekaisaran Rusia, yang mulai terbentuk sejak zaman Peter Agung. Menurutnya, komunitas sosial 3 tingkat secara bertahap terbentuk dari "orang gunung". Tingkat bawah terdiri dari mantan pembayar pajak, terdaftar, petani negara, buronan, yang menjalani hukuman, dan orang lain yang menjadi penambang di tingkat bawah. Tingkat menengah dibentuk dari menteri bawah, spesialis dari berbagai spesialisasi dan profesi pertambangan, biasanya, yang tidak memiliki pendidikan pertambangan khusus. Dan level tertinggi (kasta profesional) terdiri dari insinyur pertambangan, pejabat administrasi pertambangan dan eksekutif lainnya di industri pertambangan. Ini adalah perwakilan dari tingkat kelas gunung tertinggi yang paling dicirikan oleh kesinambungan profesional generasi,pembentukan dinasti insinyur pertambangan di Kekaisaran Rusia.

Banyak dinasti bekerja di industri pertambangan, yang berkontribusi pada pengembangan kekayaan alam kekaisaran. Diantaranya adalah beberapa generasi insinyur pertambangan dari dinasti Kulibin. Ivan Kulibin adalah seorang mekanik otodidak yang bahkan tidak memiliki pendidikan sekolah di belakangnya. Namun, solusi teknisnya jauh di depan waktu mereka. Sejak masa mudanya, dia menguasai permainan putar, kunci dan pembuatan jam. Jam tangan unik, dibuat olehnya sebagai hadiah untuk Catherine II, menyenangkan permaisuri. Dia menempatkannya pada tahun 1769 di kepala bengkel mekanik Akademi Ilmu Pengetahuan. Kemudian, penemu membuat jembatan unik melintasi Neva, lift pertama, kereta skuter, dan inovasi teknis lainnya.

Seorang mekanik otodidak memberikan semua putranya pendidikan tinggi. Putranya Alexander menjadi insinyur pertambangan. Pada usia 36 tahun, dia sudah mengelola tambang emas milik negara. Namun, setelah 3 tahun dia tidak sengaja mati saat berburu. Putra-putranya Vladimir, Konstantin, dan Nikolai melanjutkan pekerjaan ayah mereka, menjadi insinyur pertambangan terkenal. Sebagaimana dicatat oleh E. Zabolotsky, jumlah total dinasti pegunungan dari akhir abad ke-18 hingga 1917 adalah 256, dan jumlah perwakilan mereka adalah 763 orang, atau sekitar 25% dari semua lulusan Institut Pertambangan. Dinasti gunung dengan tiga atau lebih perwakilan menyumbang sekitar 40% dari total (99 dinasti gunung, 438 perwakilan).

Kondisi layanan di departemen pertambangan

Insinyur pertambangan mengenakan lencana khusus dan seragam departemen. Mengenakan seragam di luar tugas adalah opsional. Paten untuk pangkat insinyur pertambangan di pangkat perwira dibuat oleh Markas Besar Korps Insinyur Pertambangan. Paten peringkat untuk pejabat pertambangan dikeluarkan melalui cara produksi untuk jajaran pegawai negeri.

Insinyur pertambangan yang dipekerjakan menerima gaji dan uang meja "menurut peringkatnya". Mereka yang dipekerjakan secara langsung dalam produksi menerima manfaat tambahan untuk membesarkan anak-anak dan menjadi anggota dari dana yang muncul. Insinyur pertambangan biasanya bekerja di perusahaan milik negara.

Lamanya dinas pergi dari saat produksi hingga perwira pertama atau pangkat sipil. Mulai tahun 1858, atas permintaan masyarakat swasta, perwira korps menerima hak untuk memasuki layanan pengusaha swasta untuk jangka waktu hingga 3 tahun. Saat bekerja di masyarakat komersial, mereka menerima gaji "berdasarkan kesepakatan" dari pemilik pabrik dan perdagangan swasta, dan "berdasarkan peringkat" - dari bendahara dengan tarif setengah gaji. Sejak 1861, pembayaran gaji dari bendahara dihapuskan. Insinyur pertambangan yang ditugaskan untuk bertugas di Siberia dan Transcaucasia menerima keuntungan dalam produksi jajaran reguler. Pada tahun 1887, ada 498 insinyur pertambangan di kekaisaran; tahun 1896 - 721 orang; dan pada tahun 1912 sudah ada 1.112 orang. Secara umum, insinyur pertambangan memegang posisi tinggi dalam struktur sosial masyarakat Rusia pada abad ke-19. Sebagai contoh,seorang pengawas pertambangan harus memiliki ijazah insinyur pertambangan atau setidaknya sertifikat kelulusan dari sekolah pertambangan. Ia diberi seragam, akomodasi "gratis". Gajinya awalnya 900 rubel setahun. Setiap 5 tahun untuk bekerja di salah satu tambang, ia juga ditambahkan 100 rubel. Status sosial dan jaminan material para insinyur pertambangan memperkuat jaminan sosial mereka. Profesi insinyur pertambangan selalu memberikan penghasilan yang lumayan. Profesi insinyur pertambangan selalu memberikan penghasilan yang lumayan. Profesi insinyur pertambangan selalu memberikan penghasilan yang lumayan.

Pensiun departemen pertambangan

Piagam pensiun dan tunjangan sekaligus untuk departemen pertambangan menetapkan bahwa hak untuk menerima pensiun dinikmati oleh:

1) insinyur pertambangan yang bertugas di lembaga pusat Kementerian Pertanian dan Barang Milik Negara;

2) Insinyur pertambangan yang bertugas di pertambangan lokal dan kantor pabrik;

3) Insinyur pertambangan yang melayani di pabrik pertambangan, pabrik singkat kekaisaran dan pabrik marmer;

4) Karyawan di St. Petersburg Mint;

5) Insinyur pertambangan yang bertugas di departemen pengujian dan beberapa kategori pangkat dan pegawai departemen pertambangan lainnya.

Syarat utama penunjukan pensiun negara di departemen pertambangan adalah "tidak bercacat di peringkat kelas" dan terus-menerus "di layanan pertambangan." Jika dalam peringkat kelas, maka dengan masa kerja 20 tahun, pensiun diberikan sebesar setengah gaji. Jika senioritas di pangkat yang lebih rendah diperhitungkan bersama-sama dan selalu di layanan pertambangan, maka pensiun yang sama, tetapi sudah selama 25 tahun kerja. Layanan tanpa cela selama 30 tahun (kemudian - 35 tahun) memberikan hak pensiun sebesar gaji penuh.

Sejarawan Remizov membandingkan pensiun insinyur pertambangan dan militer pada pertengahan abad ke-19. Jadi kapten (surveyor tambang) menerima pensiun 420 rubel, dan letnan (obermeister) - 300 rubel. Pensiun jenderal mencapai 4 ribu rubel. Apakah uang pensiun cukup untuk mempertahankan gaya hidup yang layak? Perkirakan sendiri: sebongkah tepung terigu pada tahun 1818 harganya 1 rubel. 18 kopeck, dan pada akhir abad ke-19 - 97 kopeck. Tepung gandum hitam harganya 50 kopek. untuk pood. Satu potong kentang berharga 1 gosok. dan 8 kopeck. Gula mahal dan harganya 6 rubel 15 kopeck. untuk pood. Rumah untuk hidup yang baik ditawarkan seharga 500 rubel, dan apartemen sewaan di beberapa kamar berharga 12-13 rubel. Jas dan sepatu bot yang bagus dijual masing-masing seharga 8 dan 5 rubel. Harga ditunjukkan untuk pertengahan abad ke-19 dan wilayah yang merupakan bagian dari distrik pegunungan, oleh karena itu, harga mungkin berbeda dari rata-rata untuk kekaisaran.

Dalam hal kehilangan pencari nafkah dari antara insinyur pertambangan, pensiun diberikan kepada keluarga sesuai dengan aturan umum - separuh untuk janda, separuh lainnya untuk anak-anak dengan bagian yang sama. Tetapi ada batasan tertentu. Jadi, jika suami tidak mendapat uang pensiun, maka janda itu diberi uang secara sekaligus sebesar gaji tahunan. Dengan masa kerja kurang dari 10 tahun, tunjangan hanya diberikan setengah tahun gaji.

Untuk anak perempuan yang menerima pensiun karena kehilangan ayahnya, besarnya tergantung pada apakah ia meninggal dalam dinas atau sudah pensiun. Setelah menikah, masing-masing dari mereka menerima, dalam kasus pertama, sejumlah besar gaji penuh ayah, dan dalam kasus kedua, pensiun penuh setiap kali.

Piagam tentang pensiun mengatur perampasan pensiun dari semua orang, "tidak peduli apa jenis kelamin dan kondisinya," dalam kasus-kasus yang terdaftar secara khusus:

- jika mereka berperilaku bejat;

- melakukan kejahatan;

- akan diadili dan dinyatakan bersalah.

Manfaat pensiun keluarga juga terpengaruh jika suami dan ayah mereka secara hukum dicabut hak pensiunnya. Dalam kasus ini, janda menerima setengah dari setengah dari uang pensiun, dengan kata lain, hanya seperempat dari uang pensiun yang diberikan kepada suaminya. Namun, dana pensiun anak yatim tidak berkurang. Anak-anak tidak pernah kehilangan pensiun ayah mereka.

Ini hanyalah beberapa fitur layanan insinyur pertambangan di Kekaisaran Rusia.

Penulis: Mikhail Sukhorukov

Direkomendasikan: